招聘计划
| 招聘岗位 | 招聘计划 | 专业 | 学历 | 年龄 | 备注 |
| 接线员 | 4 | 不限 | 全日制国民教育大专及以上 | 30周岁以下 （1988年1月31日以后出生） | 限女性 |
| 信息 处理 | 2 | 限男性 |
招聘条件
1、面向城固县籍未就业高校毕业生；http://m.sdsgwy.com/
2、遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德（职业道德，就是同人们的职业活动紧密联系的符合职业特点所要求的道德准则、道德情操与道德品质的总和，它既是对本职人员在职业活动中的行为标准和要求，同时又是职业对社会所负的道德责任与义务。）；
3、具备正常履行工作职责的身体条件；
4、符合招聘岗位要求的学历、年龄等要求。有相应工作经历同等条件下优先。
涉嫌违法犯罪（涉嫌犯罪与犯罪的区别：（1）涉嫌犯罪是：很有可能是犯罪、有犯罪的嫌疑，涉嫌犯罪人比不“涉嫌”的人嫌疑要大，仅此而已。（2）而犯罪是指：经人民法院审理后确定其有罪、有何罪，只有经人民法院正式审理、宣判确定有罪的人，其行为才是是犯罪、他才是罪犯。（3）不管案件有多复杂、不管证据是否充分：在没有经过人民法院审理并作出有罪判决之前：涉嫌犯罪的嫌疑人的行为都不能被定性为犯罪、嫌疑人都不能被称呼为罪犯。）正在接受司法调查尚未作出结论的人员，不得报名。
方法步骤
（一）报考
报考人员于2018年1月23日8:00至1月25日18:00到县人社局人事股报名，联系电话：0916—7213011。
报名需提供：本人身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、与岗位有关的资格证、等级证及2寸近期免冠照片4张。
（二）资格审查
1、对报考人员提交资料进行审查。
2、对报考人员的普通话水平进行测试。
根据资料审查和普通话水平测试情况，作出资格审查结论，资格审查合格人员进入考试环节。
（三）考试考察
1、考试
考试采取笔试和面试相结合的办法进行，笔试、面试满分均为100分，各占综合成绩50%。岗位资格审查合格人数低于招聘计划3倍的，不进行笔试，全部直接进入面试。
笔试内容以公共基础知识和政务服务相关业务知识为主。根据笔试成绩由高到低，按不超过招聘计划1:3确定参加面试人员，面试采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式方式。面试成绩低于60分的，不进入考察环节。
考试时间、地点另行通知。
2、体检考察
根据综合成绩由高到低，按照招聘计划1:1确定体检考察对象，安排体检。对报考人员高校毕业前后表现全面考察，做出考察结论。体检政审出现不合格情况时，按综合成绩依次递补。http://m.sdsgwy.com/