招聘条件
(一)遵守宪法和法律(遵守宪法和法律是公民必须遵循的行为准则。我国是社会主义法治国家，任何公民都必须履行宪法和法律赋予的义务，维护法律尊严。社会主义法制的基本原则之一就是法律面前人人平等，在法律的同一尺度下，不同民族、种族、性别、职业、社会出身、教育程度、宗教信仰和财产收入的公民平等地享有权利和履行义务，“任何组织或者个人都不得有超越宪法和法律的特权”。而且，国家制定的法律体现了各民族的意志，集中代表了各民族的共同利益，具有至高无上的权威性，不允许任何人侵犯。因此，在法治社会，任何公民都必须遵法守法，如果没有法律的强制力和约束力，大家随心所欲，各行其是，社会稳定就无从谈起，经济发展和社会进步更无从谈起。)，具有良好的品行(中华人民共和国公务员法第二章第十一条第四款规定,公务员应具有良好的品行。讲党性、重品行、作表率是党着眼新形势、新任务对党员干部的政治品格、思想境界、精神状态和工作作风提出的新要求,具有很强的现实针对性。良好的品行和形象也日益成为对公务员精神风貌的一项要求。)。
(二)具有良好的岗位适应能力，身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。。
(三)具备报考岗位所需的专业和技能条件，符合相应的学历、学位以及其它要求。
(四)年龄在28周岁以下(1988年12月9日以后出生)。
(五)全日制大专以上应往届毕业生(含2018届)。
(六)《陕西省事业单位公开招聘工作人员实施办法》规定的不符合应聘条件的人员不在应聘范围之内。
招聘实施办法
本次招聘通过举办校园现场招聘会形式，采取综合考察考核或考试方式进行。
(一)招聘时间和地点
陕西师范大学：2017年12月9日9：00-12：00陕西师范大学长安校区文津楼、上林体育馆。
西安外国语大学：2017年12月11日9:00-12:00西安外国语大学长安校区活动中心三楼博学厅。
(二)招聘工作程序
1.发布公告。在韩城市人民政府官网、韩城市人社局网站、布点高校及相关区域高校官网等媒介发布公告。
2.现场招聘。在布点高校设点进行校园招聘。现场对应聘人员进行资格审核，合格的予以登记。
3.考察考试。根据报名情况，对应聘人员进行综合考察考核或考试，根据资审情况和考察(考试)结果择优确定拟聘人员。
5.体检政审。按照招聘规定进行体检和政审，合格的予以公示。
6.聘用办理。公示期满，由用人单位为聘用人员统一办理相关手续。
其他有关事项
1.应聘人员根据自身实际情况，按照《韩城市事业单位2017年秋季校园招聘岗位计划表》选择一个岗位报名应聘;
2.被确定为拟聘用人员的，往届未就业毕业生聘用手续按照程序即时办理，2018年应届毕业生可按有关规定在聘用单位实习，待毕业离校后办理聘用手续。
3.被确定为拟聘用人员的2018年应届毕业生，应当按时取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）;未能如期取得者，不予聘用。
咨询电话：0913-5223389(韩城市人社局事业科)m.sdsgwy.com