笔试成绩
笔试结束后约3个工作日请考生登录《高阳政府网》，查看笔试成绩及进入面试人员名单。
面试
1、笔试成绩最低分数达到50分方可进入面试;按招聘岗位1:2的比例，在合格人选中依笔试成绩从高到低的顺序确定进入面试人选，比例内末位成绩并列的全部进入面试。进入面试的考生于2017年8月24日，凭本人身份证和《笔试准考证》在教育局人事股领取《面试通知单》。
2、面试时间、地点及具体要求等详见《面试通知单》。
3、面试按笔试成绩高低采取蛇形排队的方法分组，招聘岗位数额同时带入各组。面试采取结构化面谈的方式进行，计分方法采用体操打分法，时间5分钟，每名考生需回答2道题。面试成绩满分100分。
4、面试主要考察考生的综合素质及形象气质、逻辑思维、语言表达等能力。面试时，考生只准报抽签顺序号，不得报姓名。
综合成绩=笔试成绩得分×60%+面试成绩得分×40%。
面试结束约3个工作日在《高阳政府网》公布总成绩及进入考核、体检人员名单。
考核及体检
1、确定参加考核、体检人员名单
按照招聘岗位名额 1：1 的比例根据考生综合成绩从高分到低分依次确定参加考核、体检人员名单，末位成绩如出现并列时，优先进入考核、体检的顺序为:①笔试成绩高的;②普通院校毕业学历层次高的;③最高学历毕业时间早的;4年龄大的。
2、考核
考核由教育局会同用人单位负责组织实施。通过查阅学生档案，调查原工作单位等方式，主要考察应聘者的政治思想、道德品质、业务水平、工作实绩及遵纪守法等情况作出合格与否的评价,不合格者取消聘用资格。
3、体检
考核合格者参加体检，体检工作由人社局会同教育局统一组织，并参照《国家公务员录用通用体检标准(试行)》，在县级以上医院进行，体检初检不合格的可以复检一次，复检不合格者取消聘用资格,体检费用考生自理。http://m.sdsgwy.com/
咨询电话：0312-6699577 0312-6699702