招聘方式、程序及时间安排
1.招聘方式：采用笔试和面试考核的方式。笔试考试内容为教育基础知识，试题由县教育局组织专家命题;面试考核主要是根据申请认定教师资格要求的身体条件对考生的形体仪表和语言表达等方面进行考评。考试所需经费由县财政拨付。
2.招聘程序：
(1)招聘工作在平南县招聘特岗教师工作领导小组领导下进行，县委组织部、教育局、人社局、财政局、编委办共同参与，县纪检监察部门全程监督。具体考务工作由县教育局牵头组织实施。
(2)应聘者必须在网上通过自治区招聘组织部门资格审查。凡弄虚作假者，一经查实，即取消考试资格或聘用资格。
(3)核验证件。通过区教育厅资格审查的应聘者于7月16日上午8:00——12:00，下午3:00——6:00到平南县平南镇三中报到并验证，应聘者持身份证、毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、职业资格证、教师资格证等求职材料报到，应届毕业生亦可持学生证、身份证和学校出具的《毕业生就业推荐表（顾名思义，即是为了就业而制作出的一份推荐表，一般情况，就业推荐表为各学校统一规定模式，再交由学生根据自己实际情况填写表格内信息，完善表内信息后，需有学校盖章方为有效。）》及成绩单等求职材料报到，验证时要本人来(同时进行面试考核)。报到时交有关证件的复印件一份和两张小二寸免冠彩色相片(背面写上考生姓名和学科岗位)。如所提供证件与原通过区资格审查提供的信息不相符的则取消招聘资格。逾期不参加验证的视为自动放弃应聘资格。
(4)面试考核。面试考核的主要内容是对考生的五官、四肢、形体、动作协调、普通话水平、语言组织能力与表达能力、思辨能力等方面进行考评。7月16日核验证件结束后合格者马上安排面试，面试合格者才有资格参加笔试。