备注：其中基础性绩效依据工作量进行考核、绩效工资依据成绩、出勤等考核，上表中的绩效工资数是目前执行的全校绩效工资的平均数。另外所有员工每年“双节”奖2000---3000元，毕业年级升学奖3000---10000元。
应聘面试程序：
1、应聘人员请将简历以附件形式上传至邮箱shizhongyingcai@126.com
2、用英汉两种语言进行自我简介（特长、爱好等）。
3、讲解所教学科中一个片段（无生授课，不超过10分钟）。
4、简要谈谈怎样才能做一个优秀的中小学教师。
咨询电话：0373---391687818737308521