临汾市襄汾县事业单位2017年招聘大学生村官笔试成绩查询入口
考核招聘办法
对符合考核招聘条件的大学生村官，考核内容以其肩负的岗位职责及承担的工作任务为依据，包括政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩和廉洁自律等情况。同时征求执纪执法部门意见，审核个人档案，并形成考核材料。报考岗位形成竞争的增加笔试环节，并按“总成绩﹦考核分×60﹪+笔试成绩×40﹪”(保留三位小数)的高低顺序，依次选择聘用岗位，总成绩相同者以笔试成绩高者优先。若笔试成绩出现并列，由县招聘工作领导小组根据招聘岗位需求和大学生村官所学专业情况统筹调配。对未竞争上报考岗位的，依据总成绩由高分到低分优先选择其它空缺的考核招聘岗位。
考试招聘办法
考试招聘分笔试、考核两个部分。总成绩=考核分×50﹪+笔试成绩×50﹪ (保留三位小数)。
1、笔试
笔试时间（请考生严格执行本考试时间，迟到不允许进入考场。）：具体时间和地点见准考证。
(1)命题和阅卷：由县招聘工作领导小组委托专业机构组织实施。笔试内容结合农村工作实际和大学生村官特点，测试实际工作能力。
(2)笔试采取闭卷方式进行，总分为100分。考试时间为120分钟。
2、考核
考核内容为大学生村官的日常工作和群众认可情况，进行量化打分，同时征求执纪执法部门意见。考核办法由县招聘工作领导小组确定，并进行公示。http://m.sdsgwy.com/
3、岗位确定
对于考试招聘的大学生村官，在乡镇便民服务中心计划数之内单独设岗，抽签随机确定。考试、考核结束后，根据笔试和考核总成绩，依次选择招聘岗位。总成绩相同者，笔试成绩高的优先选择。同时，审核个人档案。
有关要求
1、本次招聘工作坚持公开、公平、公正，坚持全程公开，由纪检监察部门全程监督，接受大学生村官及社会各界的监督。对在招聘工作中弄虚作假、徇私舞弊的，一经发现，严肃查处，并给予相应的党纪政纪处分。
2、注意事项：整个招聘过程的具体事宜安排在襄汾党建网进行公告和通知，请大学生村官随时关注。
咨询电话：0357-3820013
监督电话：0357-3820127