安徽滁州市明光市2023引进高中教育紧缺人才17人

发布时间:2023年3月11日
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为加强高中教师队伍建设,进一步提升高中教育教学质量,经研究,决定面向高校和社会引进优秀人才17名。现将有关事项公告如下。

一、组织领导

本次人才引进工作在中共明光市委人才工作领导小组统一领导下进行,由明光市委人才办牵头,明光市教育体育局、明光市人力资源和社会保障局、明光市委编办承办。明光市纪检监察部门全程实施监督。

二、引进原则

引进工作坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则,按照德才兼备的标准,采取专业测试和体检、考察相结合的方式进行。

三、引进岗位计划

2023年明光市公开引进高中紧缺人才共17名,具体岗位见附件1《2023年明光市公开引进高中紧缺人才岗位计划表》(以下简称《岗位计划表》)。

四、引进人员资格条件

(一)具有中华人民共和国国籍。

(二)遵守宪法和法律,具有良好的品行与履行教师岗位相适应的职业道德素质。

(三)具有适应岗位要求的身体条件和心理素质。

(四)引进岗位条件

1.明光中学:全国“双一流”建设高校、世界排名前200名的国(境)内外高水平院校、“211”大学、省部共建师范类高校全日制且取得相应学位的应届本科毕业生,或本科专业符合引进岗位专业要求的全日制硕士、博士研究生。

2.明光市第二中学、明光市第三中学:全国“双一流”建设高校、世界排名前200名的国(境)内外高水平院校、“211”大学、省部共建师范类高校以及普通师范大学全日制且取得相应学位的应届本科毕业生,本科或研究生专业符合引进岗位专业要求的全日制硕士、博士研究生。

明光市内机关事业单位在编人员不列入引进范围。

(五)具有高中教师资格证书(持有高中教师资格证,或在资格复审时能提供《中小学教师资格考试合格证明》且在录取聘用前能提供教师资格证或证书编号的可以报名)。

(六)本科学历毕业生年龄在30周岁以下(1992年3月16日及以后出生),研究生学历毕业生年龄在35周岁以下(1987年3月16日及以后出生)。

(七)最终获得聘用资格的考生,须于2023年8月15日前满足上述条件并完成入职报到,否则视为本人自动放弃聘用资格。

有下列情形之一的人员,不得应聘:

(一)不符合引进岗位条件要求的人员;

(二)普通高等院校非2023届应届本科毕业生(研究生及以上学历除外);

(三)经政府人力资源和社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

(四)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政务处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

(五)报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》所列情形的岗位;

(六)法律规定不得参加应聘或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。

五、引进程序和方法

本次人才引进按照发布公告、报名及资格初审、现场资格复审、专业测试、体检考察、公示、选岗聘用等程序进行。

(一)发布公告

引进人才公告于2023年3月8日起在明光市人民政府网、明光先锋网、安徽师范大学就业网等网站和相关媒体上发布。

(二)报名

报名采用网络报名的方式进行,报名网站为普众互联人事考试网上报名服务平台-明光市,网址:http://mingguang.pzhl.net/,报名时间为2023年3月16日09:00至3月20日21:00,逾期网上不再补报。逾期未能在网上报名的考生,可携带按现场资格复审要求的材料于资格复审时间(3月30日)到现场进行报名。

报考人员登录“普众互联人事考试网上报名服务平台-明光市”(http://mingguang.pzhl.net/)进行报名,认真阅读并签署“诚信承诺书”,填写《2023年明光市公开引进高中紧缺人才资格审查表》(附件2),上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,尺寸为295×413像素,大小20-100kb),并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格初审,其实际情况与报考条件规定不符的,一经查实,即取消专业测试、聘用等资格。

报名时,相同学科岗位不同学校要按学校分组报名。组别分为“明光中学”和“明光市第二中学、明光市第三中学”两个组。

报考人员按引进岗位进行报名,每名报考人员限报一个岗位。

(三)资格初审

报考人员进行网上报名的同时,明光市教育体育局安排专人对照招聘条件逐人进行资格审查,于3月21日12:00前完成。

报考人员报名后,3月21日12:00前可随时登录“普众互联人事考试网上报名服务平台-明光市”查询是否通过了资格初审。通过初审的,不得改报其他岗位;尚未审查或未通过审查的,在3月21日12:00前可以改报其他岗位。

资格审查结束后,报考同一岗位须形成竞争,报考人数与引进岗位的比例一般不低于2:1。现场报名环节结束后,未达到比例的,核减岗位数。

引进岗位规定的专业要求等有关资格条件方面的问题,由明光市委人才办、明光市教育体育局会同用人单位负责解释。

咨询电话:明光市教育体育局0550-8153630

明光市委人才办0550-8032039

(四)现场资格复审及材料

现场资格复审对象为通过网络报名资格初审拟参加专业测试人员。资格复审及现场报名合格人员当场领取专业测试通知书。

现场资格复审于3月30日08:00-12:00、14:00-17:30在安徽师范大学大学生活动中心进行,如有调整,将另行通知。

报考人员参加现场资格复审时须提供以下材料:

1.本人网上报名时使用的有效身份证原件及复印件。

2.2023年毕业生未取得毕业证书的,提供学生证、学校盖章的毕业生就业推荐表原件和复印件。

3.教师资格证书或证明材料:

(1)已取得教师资格证书人员,提供教师资格证书原件和复印件;

(2)已具备教师资格认定条件且参加2023年教师资格认定的人员,提供《中小学教师资格考试合格证明》(在“中小学教师资格考试网”http://ntce.neea.edu.cn查询打印),并签署在录取聘用前提供教师资格证或证书编号的书面承诺(附件3)。

经资格复审不合格或未按时到指定地点参加现场资格复审的,取消其参加专业测试资格。

(五)专业测试

专业测试(满分100分)。专业测试人选与岗位数不低于2:1,未达到比例的,核减岗位数。

专业测试采取无生上课的方式进行。主要考察考生的基本素养、逻辑思维、教育教学水平、语言表达能力和仪表举止等。专业测试分值为100分,参加专业测试的顺序以当日现场抽签顺序确定。为确保质量,应聘人员专业测试成绩低于60分的,不得进入下一环节。实际参加专业测试人数小于或等于引进岗位计划数的,专业测试成绩须达到70分以上或当天该考场实际参加专业测试人员的平均分,方可进入下一环节。

专业测试地点:安徽师范大学大学生活动中心。具体时间地点以专业测试通知书为准。

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