东莞市洪梅镇文化服务中心2022年引进高层次人才

发布时间:2022年11月22日
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岗位职责

本次引进的岗位工作职责为负责洪梅文化分馆、洪梅图书馆、演艺中心等运营管理以及文化活动的统筹策划等工作。

引进程序

(一)报名

1.报名基本条件

(1)符合引进岗位要求(详见附件1)。

(2)具有中华人民共和国国籍,思想政治素质好,遵纪守法,作风正派,具有良好的职业道德,团队合作意识强。

(3)身体健康,能胜任应聘岗位的工作。

(4)有志于从事文化管理事业,具有扎实专业基础知识,较强的专业技能水平及语言表达能力。

(5)涉嫌违法违纪,正在接受审查尚未作出结论的,或其它不符合事业单位招聘条件的人员,不接受其报名。

2.报名方法

现场报名。填写《广东省事业单位公开招聘人员报名表》,打印一份,并附上个人简历。

报名提交的资料:

(1)身份证原件及复印件;

(2)学历、学位、职称证书原件及复印件;

(3)工作经历证明(提供劳动合同或社保缴费证明);

(4)近期一寸免冠正面照片3张。

3.报名时间:2022年12月5日至7日(上午9:00至12:00,下午2:00至5:30)

4.报名地点:洪梅镇人民政府5号楼3楼党建工作办

(二)资格审查

根据招聘条件,由用人单位和其主管部门负责报考资格审查,并向通过资格审查的报考者现场发放准考证,通知具体考核时间、地点。

考核方式及考核内容

考核按实际通过资格审核人数开考,采取专业技能测试和面试方式进行。应聘人员须携带身份证,按通知的考核时间和地点参加考核。面试主要考察应聘人员的专业理论素养、专业技术水平及创新能力等。成绩由面试考官当场评判,在面试结束后向面试人员公布。

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