南平浦城县事业单位2022年招聘24名紧缺急需专业工作人员

发布时间:2022年9月20日
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报考条件和要求

(一)报考条件

1.具有中华人民共和国国籍。

2.拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度。

3.具有良好的政治素质,遵守纪律、品行端正,具备良好的职业道德。

4.18周岁以上、35周岁以下(在1986年9月至2004年9月期间出生)。

5.适应岗位要求的身体条件。

6.法律、法规规定的其他条件。

7.不得报考或取消聘用资格的情形:①曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的人员;②受到诫勉、组织处理或者党纪政务处分等影响期未满或者期满影响使用的以及涉嫌违纪违法正在接受有关部门调查尚未作出结论的人员;③在各级公务员招考或事业单位招聘中被认定有舞弊等严重违反招考(聘)纪律,尚在禁止报考期限内的人员;④南平辖区的机关事业单位录(聘)人员,尚在最低服务年限及事业单位首次聘用合同约定期限内的人员;⑤考录后未达到与当地公务员主管部门或所在单位组织人事部门约定服务年限的公务员和参照公务员法管理机关(单位)工作人员;⑥被辞退未满5年的公务员或参照公务员法管理的机关(单位)工作人员;⑦被依法列为失信联合惩戒对象的;⑧聘用后即构成回避关系的,即符合《事业单位人事管理回避规定》(人社部规〔2019〕1号)的相关回避条款;⑨在读的全日制非应届毕业生、现役军人及法律法规规定不得报考的其他情形的人员。

(二)要求

1.招聘岗位所要求的学历,是指国家承认的列入国民教育序列的学历。以辅修专业报考的,应同时取得国家承认的列入国民教育序列学历毕业证书,并且辅修专业相应信息可在“学信网”和“学位网”上查询。

2.报考者的毕业证书,必须在2022年9月前取得(其中全日制博士研究生放宽至2022年12月前取得)。招聘岗位要求的其它专业证书、资格证书等,报考者必须在2022年9月前取得或已通过考试,通过考试但未取得证书的,须在面试前,提供由相关部门出具的成绩单及是否通过考试的结论。

3.留学回国人员和香港、澳门、台湾地区学习人员(含香港、澳门和台湾居民中的具有中国国籍的中国公民)需提供国家教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》、《香港、澳门特别行政区及台湾地区学历学位认证书》或福建省人事行政部门出具的《留学回国人员身份认定审核表》、《港澳台地区学习人员身份认定审核表》。

4.国内外院校联合办学取得国内学历、学位的,应由国内院校出具相应的证明;取得国外院校学历、学位的,需出具教育部留学服务中心的《联合办学学历学位评估意见书》或《联合办学学历学位认证书》。

5.受聘人员最低服务年限为五年(含试用期),在最低服务年限期间,受聘人员不得提出解聘、调动等。

报名确认方法

本次报名采用现场报名的方式进行。

1.报名时间:2022年 9 月19日至2022年9月30日

正常工作日上班时间(上午8:00--12:00,下午3:00--6:00)。

2.报名地点:各招聘单位主管部门;联系电话:简章中已写明。

3.报名要求:报考者应符合应聘条件要求,并提交近期一寸免冠同底彩照1张、本人身份证、户口簿、毕业证及学位证,及本人填写的《2022年浦城县事业单位公开招聘紧缺急需专业工作人员报名登记表》(附件2)及招聘岗位要求的有关证书原件及复印件等材料。报考者的学历须在中国高等教育学生信息网(简称学信网,http://www.chsi.com.cn/)上查询认证并打印《教育部学历证书电子注册备案表》。有学位条件要求的,须在中国学位与研究生教育信息网(简称学位网,http://www.cdgdc.edu.cn/)上查询认证并打印,在职考生需提供所在单位同意报考证明。

4.资格审查:招聘单位主管部门现场对报名者进行报考资格审查。报考者应慎重选择岗位,不得以虚假资料恶意报考。报名时,报考者提交的报考信息应当真实、准确,如提供虚假报考信息的,一经查实,即取消报考资格;凡伪造、变造有关证件、材料、信息,骗取考试资格的,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)的有关规定予以处理。

报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名通过后,不得改报其他岗位。本次报考不设开考比例,不收取考试费用。

面试

1.由县人力资源和社会保障局组织面试,面试时间待定。面试考生名单和面试的时间、地点,将在浦城县人民政府门户网(www.pc.gov.cn)上公布,同时相关主管部门也将进行面试通知。在此期间,请考生关注相关网站并确保手机畅通。考生联系方式有变更的应及时与招聘单位主管部门联系,以方便招聘单位主管部门联系。若因此而使招聘单位主管部门无法在规定时间内联系到考生的,所造成后果由考生本人负责。

进入面试人员因故自行放弃面试的,应在面试前2天16:00之前将放弃面试资格书面材料递交招聘单位主管部门。

2.面试成绩最低合格线为60分。若面试人数少于或等于招聘人数时,报考者的面试成绩应达到70分以上,方可进入体检和考察。

3.同一岗位2名以上考生面试成绩相同时,加一场面试,名次按加试的面试成绩排列。

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