招聘计划
2022年度来安县公开招聘编外中小学教师共31名，招聘计划（岗位）等信息于7月19日起在来安县人民政府网站（http://www.laian.gov.cn/）发布。
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守国家宪法和法律；
（二）具有良好的品行与履行岗位职责的职业道德素养；
（三）具有适应岗位要求的身体条件和心理素质；
（四）年龄要求为35周岁以下（1986年7月25日及以后出生）。
（五）编外中小学教师须具有本科（学士）及以上学历（学位），具有与岗位学科一致的教师资格证书，报考小学教师岗位须具有小学或以上教师资格证书，报考初中教师岗位须具有初中及以上教师资格证书。在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响考生（2021年及2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单“受到疫情影响”栏标注为“是”），通过编外中小学教师招聘的可以先上岗从事辅助性教育教学工作，再参加考试并取得教师资格，聘用一年内未取得相应教师资格的，依法解除劳动合同。
有下列情形之一的人员，不得报考：
（一）不符合岗位招聘条件的人员；
（二）在读的全日制普通高校非应届毕业生（在全日制普通高校脱产就读的非2022年应届毕业的研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考）；
（三）现役军人；
（四）在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
（五）曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员；
（六）被开除中国共产党党籍的；
（七）法律规定不得参加报考或聘用为教师的其他情形人员。
报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
招聘程序
按照发布公告、网络报名、笔试、资格复审、专业测试、体检考察、公示、择岗、签劳动合同等程序进行。
网络报名
报名采用网络报名的方式进行，报名网站为普众互联人事考试网上报名服务平台-来安县（http://laian.pzhl.net）。报名时间为2022年7月25日9:00至7月29日18:00，逾期不再补报。
报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录普众互联人事考试网上报名服务平台-来安县（http://laian.pzhl.net）进行报名，认真阅读并签署“诚信承诺书”，填写《来安县公开招聘编外教师报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通信方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假通过资格审查,其实际情况与报考条件规定不符的，一经查实，即取消考试、聘用等资格。
每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。
报考人员报名后，7月30日16：00前可随时登录普众互联人事考试网上报名服务平台-来安县（http://laian.pzhl.net）查询是否通过资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在7月30日16：00前可以改报其他岗位。
通过资格审查的报考人员，应于7月31日16：00前登录普众互联人事考试网上报名服务平台-来安县（http://laian.pzhl.net），按规定缴纳笔试考试费用90元（45元∕科）（逾期未缴费的视为自行放弃）。
确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于8月2日12:00-17:00改报其他符合条件的岗位。
笔试
（一）笔试科目：
笔试科目为《教育综合知识》、《学科专业知识》。
《教育综合知识》考试内容为中小学教育学、心理学和教育法律法规知识，《学科专业知识》考试内容为本学科专业知识。两门考试科目满分均为100分。
本次考试不指定考试辅导用书。不举办也不委托任何机构举办考试培训班。
（二）笔试时间、地点：
笔试时间为2022年8月7日（星期日）
上午8:00—9:30《教育综合知识》
9:30—11:00《学科专业知识》。
《教育综合知识》和《学科专业知识》两个科目连续进行考试，中间不间断。
报考人员可于8月5日上午9：00起从普众互联人事考试网上报名服务平台-来安县（http://laian.pzhl.net）自行下载并打印《准考证》。笔试地点等相关事宜以准考证公布为准。
同时，将视新冠肺炎疫情防控情况,如果需要调整笔试时间，提前在来安县政府网站另行公告，请报名成功者予以关注，逾期者责任自负。
按照疫情防控有关要求，不适宜参加统一笔试的考生，不予参加考试。
（三）笔试成绩公布。笔试成绩于笔试结束后10个工作日内在来安县政府网站公布。
按《学科专业知识》占60%、《教育综合知识》占40%合成笔试成绩。
设定笔试最低控制合格分数线，笔试成绩需达到60分。低于笔试最低控制合格分数线或有一科无成绩人员不得进入专业测试环节。
资格复审
按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按2:1比例确定各岗位参加专业测试的人员，不足规定比例的按实际人数确定，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选，并在县政府网站公布。
资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。
资格复审工作由来安县教体局、来安县人社局共同组织实施。具体资格复审时间、地点和相关要求等事宜由来安县教体局、来安县人社局在来安县人民政府网站提前公告。
资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证、学历（学位）证书、教师资格证、招聘岗位规定要求的相关证书、证明和报名资格审查表等材料，上述材料均需提供原件及复印件，其中：
在2021年及2022年中小学教师资格考试中受疫情影响尚未取得教师资格证的考生，需提供2021年或2022年中小学教师资格考试（NTCE）笔试成绩单或面试成绩单（受到疫情影响栏标注为“是”）。
资格复审合格的报考人员，领取专业测试通知书。
专业测试
（一）专业测试工作的组织。专业测试工作由来安县教体局负责组织实施。专业测试有关事项将在来安县政府网站公布。专业测试工作严格按照《安徽省人事考试考务工作规则》的保密和纪律要求组织实施。
（二）专业测试的形式和内容。专业测试采取无生上课的方式进行。主要考察考生的基本素养、逻辑思维、教育教学水平、语言表达能力和仪表举止等，专业测试分值为100分。参加专业测试的顺序以当日现场抽签顺序确定。
专业测试设置最低控制合格分数线，专业测试成绩需达到60分；低于专业测试最低控制合格分数线者不得进入下一环节。实际参加专业测试人数少于或等于岗位招聘计划数的，考生专业测试成绩须达到70分以上或当天该考场实际参加专业测试人员的平均分，方可进入下一环节。
成绩合成
考试总成绩为笔试成绩（占40%）和专业测试成绩（占60%）的合成成绩，应聘人员考试总成绩在专业测试结束后10个工作日内公布。
县教体局根据招聘计划数和应聘人员考试总成绩，从高分到低分，按1：1比例等额确定体检、考察对象（如总成绩相同，依次以专业测试成绩、笔试成绩中的《学科专业知识》得分高者优先。若考生各科目成绩均相同，则采取加试的方法，加试方案另行公布，递补参照此法）。