招聘岗位和条件
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招聘单位 |
招聘岗位 |
人 数 |
性别 |
招聘岗位条件 |
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龙山街道办事处 |
网格员（岗位A） |
7 |
男 |
35周岁以下（1986年5月以后出生），具有国家承认的本科及以上学历，专业不限，身体健康，政治素质高，热爱本职工作，具备良好的职业道德，能服从组织分配。 |
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网格员（岗位B） |
6 |
女 |
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万春街道办事处 |
网格员（岗位A） |
3 |
男 |
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网格员（岗位B） |
3 |
女 |
招聘程序
招聘工作按照组织报名、资格初审、笔试、面试、体检、考核、公示、聘用的程序进行。
1.报名和资格初审
报名时间： 5月12日至5月14日（上午：9:00—11:30，下午：14:00—16：30）
地点：经济技术开发区人力资源市场（经济技术开发区港湾西路30号，乘3、19路公交车到百线广场站下车）。
应聘者在现场报名时，须携带个人简历、本人身份证、学历证书及其它相关证件原件和复印件，近期1寸正面免冠彩色照片2张。
应聘人员对应聘材料的真实性负责，凡提供虚假资料的，一经查实，取消聘用资格。报名初审合格者参加笔试。入围笔试的人员名单、时间、地点另行通知。
2.考试
考试分为笔试和面试。应考人数与聘用人数的比例应不低于3：1。不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。
为确保新聘人员基本素质，设定笔试成绩最低控制合格分数线为60分。
根据应试者笔试成绩按从高分到低分的顺序，按3:1比例确定参加面试人员，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加面试人选。实际参加面试人员少于或等于岗位招聘计划数的，面试成绩须达到当日参加同一考官组所有考生的平均分数，方可进入体检和考核程序；如该考生所在面试考场的考生不足2 人（含2人），考生面试成绩须达到75分以上（含75分），对于面试成绩未达到该分数的考生，不予进入下一环节。
笔试和面试成绩满分均为100分，笔试和面试成绩分别占总成绩的50%。
3.体检、考核、公示及聘用
根据考试总成绩按从高分到低分的顺序（考试总成绩相同的，按笔试成绩高低顺序排序），以1:1的比例确定体检和考核人员名单。因体检或考核不合格出现缺额的，从高分到低分依次等额递补。
对体检及考核合格人员进行公示，公示时间为五天。公示无异议后，办理相关聘用手续。