应聘条件
(一)热爱教学科研工作，恪守科学道德，学风端正，诚实守信，具有团队合作精神。
(二)获得博士学位，应聘助理研究员岗位者年龄不超过35周岁，应聘副研究员岗位者年龄不超过38周岁。具有博士后经历和国外学习研究经历者优先考虑。
(三)具有汉语方言研究、实验语言学研究、民间文献研究、文字学研究、编辑语言学期刊经历者优先考虑。
(四)应聘助理研究员岗位的人员须在CSSCI期刊发表过论文(不含CSSCI扩展版，下同);应聘副研究员岗位的人员须在获得博士学位后工作3年以上，工作期间在CSSCI期刊发表过2篇论文以上或出版过专著。
聘用模式
采用Tenure-Track模式管理。首聘期三年，签订劳动合同，人事关系不转入学校。聘期考核合格后，可按照学校和学院选聘程序申请转为学校事业编制人员，经学校审批同意后聘用，或可继续按照Tenure-Track方式聘用。聘期考核不合格的，不再续聘。
薪酬待遇
根据应聘者情况聘任副研究员或助理研究员岗位，享受陕西师范大学同等岗位教师薪酬福利待遇，另外享受科研业绩奖励。特别优秀者待遇可面议。
比照在编教职工子女入学政策在附属学校安排未成年子女就读。按学校有关政策提供租房补贴。
应聘方式
(一)详细的个人简历;简历内容应包含个人基本信息、学习和工作经历、主要研究方向、发表论文及收录情况、承担科研项目情况、专利及获奖情况等(同时须提供身份证件、学历学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）书、论文、项目、专利、获奖等科研成果的证明材料扫描件，留学回国人员须提供教育部留学服务中心开具的学历学位认证书及留学回国人员证明（留学回国人员证明是中国教育部国际合作与交流司制表，由中国驻外使（领）馆教育（文化）处（组）出具的证明材料，是留学回国人员在国内就业、升学、海外学历学位认证等的重要依据。）)。
(二)个人研究陈述及兴趣。
(三)推荐信1-2封，提供推荐人的有效联系方式(Email、电话)。
(四)应聘简历及相关证书扫描件均为命名的PDF格式，将应聘材料打包以E-mail附件形式发送至yyzykfyjzx@snnu.edu.cn。邮件主题请注明“语言资源开发研究中心研究人员申请材料+申请岗位职别+申请者姓名”。
招聘程序
(一)发布招聘公告。
(二)应聘者提交报名材料。
(三)根据报名条件和岗位相关要求，对应聘人员的资格进行审查，对通过审查的人员进行面试。面试的时间另行通知。未通过资格审查的人员不再通知。
(四)对通过审查的人员进行综合考察及面试。
(五)根据面试情况研究确定拟聘人选，并公示。
(六)公示期结束后，按学校规定协商、签订合同，办理相关聘任手续。
报名时间
即日起开始报名，此招聘长期有效，截止日期另行通知。
联系方式
办公地址：陕西师范大学长安校区文汇楼216室
联系电话：029-85318838，18691973037
电子邮箱：yyzykfyjzx@snnu.edu.cnm.sdsgwy.com
联系人：侯老师
邮编：710119
陕西师范大学
语言资源开发研究中心
2019年9月23日