适用对象
“归园计划”的申请对象，应同时具备以下条件：
(1)万年县外在编在岗且服务期满的正式中小学教师。
(2)第一学历为全日制大专或以上。
(3)具有万年县常住户籍(且2017年12月31日前在籍)，或配偶为万年县常住户籍(且2017年12月31日前在籍)，或父母为万年县常住户籍(且2017年12月31日前在籍)。
(4)品行端正，任教期间获得县级及以上荣誉或所在地教育行政主管部门颁发的教育教学方面的表彰。
(5)身体健康（一般多指无传染性疾病、无精神疾病、身体条件可以胜任工作强度，如果特殊身体情况应致电招考单位咨询）。，年龄不超过45周岁(1974年1月1 日及以后出生);副高以上职称人员不受年龄限制。
计划名额
2019年中小学教师“归园计划”名额为30名。
报名须知
1.报名时间
2019年8月6日工作时间内(逾期不受理)。
2.报名地点
万年县教体局一楼教育惠民中心，联系电话07933889654 。
3.报名材料
符合条件的教师自主申请报名。申请时须携带身份证、户口本、学历证书（学历证书是学制系统内实施学历教育的学校或者其他教育机构，对完成了学制系统内一定教育阶段的学习任务的受教育者所颁发的文凭。）、教师资格证、专业技术资格和聘任证书、荣誉证书、结婚证等证件原件及复印件，《万年县中小学教师 “归园计划”报名登记表》以及在原单位的现实表现和近3年年度考核及师德考核证明材料(年度考核证明材料须所在县人社部门备案)。
工作程序
(一)申请审核。首先由万年县中小学教师“归园计划”工作领导小组办公室对教师申请材料进行初审，再由相关成员单位组织人员共同对申请教师进行审查，然后按照优秀教师、紧缺学科教师优先的原则，确定人员报万年县中小学教师“归园计划”工作领导小组终审。
(二)张榜公示。终审后确定的“归园计划”政策实施对象进行为期七天的公示。
(三)体检。公示结束后，组织所有入闱“归园计划”对象到指定医院参加体检，体检参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理，由医院收取。
(四)调配办理。体检合格者，由人社部门向调出地发函商调进入调动程序，然后由教体局会同人社以及编委办根据调动人员的户籍地、个人意愿、体检结果以及农村学校的空缺编情况等提出安置建议，提交县人事会议研究同意后，由教育、人社、编制等部门办理调动手续。
工作要求
申请归园计划教师必须服从工作安排，否则视为自动放弃。所有调动教师原则上安排在县城城市规划区以外农村学校任教，特殊人才除外。调动人员执行五年的服务期，服务期内不得申请跨校、跨乡镇工作调动。服务满五年后可参加县城学校配选教师考试或申请调动。