商丘民权县事业单位2019年引进人才笔试成绩查询入口(中国˙河南招才引智创新发展大会)

发布时间:2019年1月4日
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 商丘民权县事业单位2019年引进人才笔试成绩查询入口(中国˙河南招才引智创新发展大会)

面试

1、面试人员确定:根据招聘计划,按照笔试成绩由高分到低分的顺序,按1:3的比例(是指招聘1个岗位,需要有3个人竞争。)确定面试人员,达不到1:3的按实际人数参加面试,最后一名笔试成绩并列者同时进入面试,笔试作弊或缺考者不得进入面试。面试时需携带有效身份证、准考证和面试通知单。

2、面试时间地点:见面试通知单。

3、面试内容:

面试采取讲微课的方式进行。试讲内容为高中一年级、高中二年级现用教材(民权县职教中心专业课教师试讲中职类专业课教材),采取 “模拟课堂教学”的方式进行,满分100分。试讲采取随机抽课的方式进行,准备15分钟,讲一节与申报专业、层次相一致的微型课,(15分钟以内)。

4、总成绩计算

考生总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%

商丘民权县事业单位2019年引进45名人才(中国˙河南招才引智创新发展大会)

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