（五）综合考察
四川省信访局负责组织对拟选调工作人员德、能、勤、绩、廉情况及其政治业务素质与公开选调岗位的匹配程度进行全面考察，并根据考察情况确定本次公开选调工作人员具体人选。
考察不合格者，按照体检人员的确定规则依次等额递补进行考察，如该岗位所有参加面试的人员体检、考察均不合格或无人可递补，不再递补。
（六）公示
在四川省人力资源和社会保障厅官网“人事考试”专栏公示拟选调具体人选，公示期为5个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响本次选调的，按程序办理调动手续；对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。
（七）调动、聘用。
三、注意事项
报名时请按要求填写本人有效手机号码，并保持通讯畅通。各环节未入围人员，不再另行通知。
四、纪律与监督
（一）考生应提供真实、准确的个人信息和资料，如有弄虚作假的行为或刻意隐瞒不符合条件的重大事项，将按有关规定严肃处理。
（二）资格审查贯穿选调全过程，在任何环节发现考生不符合相关要求的，即取消选调资格。
（三）严明选调纪律，考生不得托人说情、打招呼，一经发现即取消选调资格。
（四）本公告由四川省信访局负责解释。
报名咨询电话：
028-86602465（四川省信访局人事处）
网上报名技术咨询电话：
028-86626583、60662620（省人事考试中心）
监督电话：
028-86601053（四川省信访局机关纪委）m.sdsgwy.com