（五）成绩合成、排名
1.成绩合成。
A类岗位的面试成绩就是总成绩。
B类岗位、C类岗位总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%。
所有成绩均按四舍五入保留到小数点后两位数字。
2.成绩排名。按总成绩从高分到低分确定排名顺序，总成绩相同的，按面试成绩进行排名，面试成绩相同的，按试教成绩进行排名。
（六）体检
1.体检对象按照应聘同一岗位总成绩从高分到低分1:1等额确定。入围体检人员名单、体检时间和地点见体检公告。体检费用由考生承担。
2.体检参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检操作手册(试行)〉的通知》(人社部发〔2016〕140号)的规定执行并增加心理测试环节。
3.不按时参加体检者视为自愿放弃体检资格。体检不合格者不能列为考察对象。
（七）考察
体检合格的考生确定为考察对象，考察内容为：政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合招聘条件。考察不合格者，不予聘用。
如出现体检、考察不合格或有考生主动放弃时，按同一岗位考生总成绩从高分到低分依次递补，递补不超过两次。
（八）拟聘用公示
考察合格拟聘用人员名单报雨湖区公开招聘教师工作领导小组审定后进行公示，公示期为7个工作日，公示后不再进行递补。
（九）聘用
拟聘用人员名单公示期满无异议后,由区人社局报市人社局备案后，办理聘用相关手续，列入事业编制。由用人单位与之签订聘用合同，约定双方权利和义务。聘用人员在雨湖区最低服务年限五年。聘用人员试用期考核不合格的，根据聘用合同相关条款，予以解聘。
七、其他事项
1.发现应聘人员、有关单位、有关工作人员有违纪违规行为的，将严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理。
2.报考人员务必及时关注本次招聘在官网上的相关公告通知，特别要关注报名、笔试、资格审查、面试、体检、考察等时间节点和重要信息，及时了解有关情况，错过时间及信息的，后果自负。
3.本公告未尽事宜由雨湖区公开招聘教师工作领导小组研究决定。
4.招聘咨询及举报电话（工作日上班时间）：
咨询电话：雨湖区教育局 0731-58256814、58257665
监督电话：雨湖区人社局 0731-58205873
举报电话:雨湖区纪监委 12388m.sdsgwy.com