(五)体检
根据面试成绩，按照岗位计划人数从高分到低分1:1确定参加体检人员。因体检不合格出现岗位空缺，按成绩顺序依次递补。体检标准参照《河南省教师资格申请人员体检检查标准(2017年修订)》执行。? ?
(六)公示
拟录用人员，在沈丘县人民政府官方网站(http://www.shenqiu.gov.cn)进行公示，公示期为5个工作日。
(七)岗位设置、手续办理和待遇
公示无异议后，沈丘县教体系统“归雁计划”领导小组研究确定录用人选，高中阶段学校教师直接安排到高中工作，义务教育阶段学校教师安排到缺相应学科教师的城区学校工作(试用期1年)。由县编办、人社、财政、教体等部门负责办理调档、入编、设岗、工资等相关手续。调入教师最低服务年限为5年(含试用期)，上岗前与用人单位签订《服务期承诺协议书》，单方违约需承担相应的违约责任。
六、组织领导
沈丘县教体系统“归雁计划”领导组下设办公室，具体负责组织实施。沈丘县人民政府网为本次“归雁计划”工作的指定信息平台，有关信息、公告及相关事项均通过上述平台发布。请报名人员密切关注，并保持通讯工具畅通。本次“归雁计划”实施方案由沈丘县“归雁计划”领导组办公室负责解释，未尽事宜按国家、省、市有关规定执行。
咨询电话：0394—5105606
沈丘县教体系统“归雁计划”领导组办公室
2023年8月15日