体检
体检在区级以上（含区级）综合性医院进行，体检标准和项目参照《关于修订
确定岗位
报考人员体检合格后，以街道为单位，统一安排到本街道联建村联合党委。因工作需要，也可明确到村，由街道区域内调剂分配，与户籍所在村现任“两委”班子成员有夫妻关系、直系血亲关系或者兄弟姐妹关系的，实行回避。
公示和聘用
对选岗后的报考人员进行公示，公示期为7天，公示无异议的确定为拟聘用人员，由第三方人力资源服务机构按规定程序与拟聘用人员签订劳动合同。在职人员拟聘用的，应在与第三方人力资源服务机构签订劳动合同前，与原单位办结解除劳动关系手续，并提交相关材料，逾期取消聘用资格。拟聘用人员实行试用期制度，试用期2个月，试用期满后进行考核，考核合格的正式聘用，并进行岗前培训，考核不合格的不予聘用。公示后只组织一次递补，对试用期内自动离职或因考核不合格造成的缺额，按照所报考街道总成绩排名依次等额按程序递补，逾期不再递补。
联系电话：88013432监督电话：88115172
各街道政策咨询电话详见附件。