体检、考核、公示、聘用
(一)体检
体检由事业单位及主管部门统一组织实施，具体时间、地点及注意事项通过“唐山海港开发区人才网”公布，请及时关注。体检项目和标准参照现行的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用自理。
(二)考核
体检合格的，考核由事业单位或其主管部门组织实施。按照《公告》和《岗位信息表》中年龄、学历、学位、专业、户籍及其他岗位条件的要求，审查被考核人资格条件;考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况;做出“合格”或“不合格”结论。考核不合格的取消应聘资格。
(三)公示
对考核合格的拟聘用人员在“唐山海港开发区人才网”进行公示，公示期为7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据（对有严重问题并查有实据的，不予录用；对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓录用，待查实并作出结论后再决定是否录用。），不符合聘用条件的取消其拟聘资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用。
因体检或考核不合格、公示结果影响聘用、公示期间放弃，导致拟聘岗位出现空缺的，在报考同一岗位人员中按面试成绩由高到低依次递补。
(四)聘用
对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由用人单位提出聘用意见，经主管部门核准后，填写《河北省事业单位公开选聘工作人员审批表》、《河北省事业单位公开选聘工作人员拟聘人员名册》，报唐山市人社局备案，纳入事业编制管理，按程序办理编制、就业、流动、工资、社保等相关手续，并按有关规定签订《河北省事业单位聘用合同》。
聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
相关事宜
(一)应聘人员一经正式报名后，即视为完全接受本公告的各项规定。
(二)凡考生未在规定时间内按要求参加报名、资格审核、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。
(三)资格审核工作贯穿整个选聘(含试用期)过程，凡发现应聘人员与选聘岗位所要求的资格条件不符以及提供虚假信息的，取消其应聘资格，由此造成的后果由应聘人员自负。
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