浙江书法院2023年招聘工作人员3人

发布时间:2023年4月10日
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(三)体检、考察

考试完毕,各岗位根据确定办法计算出总成绩从高到低(总成绩相同的,面试成绩高者优先),按招聘人数1:1的比例确定入围体检、考察对象。

体检、考察工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。

(四)公示、聘用

经体检、考察均合格的人员,招聘单位确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,招聘单位按规定办理进人和聘用手续。

聘用人员列入事业编制管理,与招聘单位签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

(五)其他

应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考察中出现不合格者,招聘单位研究决定是否安排人员递补。需要递补的,有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

三、纪律与监督

(一)本次公开招聘有关信息将在下列网站公布,供应聘者查询和社会监督:

1.浙江省人力资源和社会保障网(http://rlsbt.zj.gov.cn,专题专栏/事业单位公开招聘)。

2.浙江文艺网(http://www.zjwenyi.cn,文联工作/人事汇总)。

招聘过程相关信息(初审确定名单、专业考试、笔试、面试结果及有关工作安排通知、递补信息等)一般仅在浙江文艺网公布,请应聘者自行留意。

(二)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

(三)应聘人员参加考试,必须严格遵循本次招聘考试相关的疫情防控指引要求(附件2)。

(四)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向监督机构反映,以便及时研究处理。

监督电话: 0571-87020284(浙江省文联机关纪委)

0571-87020602(浙江省文联人事处)

(五)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

咨询电话:0571-88322702(王老师)

浙江书法院

2023年4月10日

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