新疆科技学院2023年招聘青年专任教师106人

发布时间:2023年3月27日
 1、长按复制 公务员考试信息网公众号
 2、在微信搜索并关注官方公众号。
 3、回复大礼包,免费获得30G公务员、事业单位、教师(视频、真题、题库、教材等)资料!

九、考核方式

根据专任教师岗网上报名情况适时组织线上考核,考核环节分为面试、试工两个部分。

(一)面试

面试由试讲、答辩和结构化面试三部分构成,采取线上方式进行,具体面试等事项于网络报名结束后在新疆科技学院主页发布,不再另行通知。

1.试讲、答辩主要考察应聘人员的专业知识能力、业务能力、综合分析能力、组织协调能力、应变能力、语言表达能力及师德师风表现等;结构化面试主要考察应聘人员的政治思想素质、综合分析能力、组织协调与责任意识、沟通与人际理解、应对突发事件等能力。试讲环节由用人单位按照不同专业学科分类确定试讲内容,在面试开始前规定时间内统一通知应聘者进行备课,试讲后由评委随机提问,应聘者进行答辩。

2.面试成绩=70%(试讲、答辩)+30%(结构化面试),每人试讲、答辩、专业技能测试时间共为15分钟,结构化面试时间5分钟。

3.面试成绩相同者一同入闱下一环节。面试成绩60分以下视为不及格,取消录用资格。

4.在每次面试结束后的5个工作日内将应聘者的面试成绩在新疆科技学院官网进行公示。面试成绩满分100分,最低合格分数线为60分,低于60分者不得进入招聘下一环节。

5.根据考核成绩分数由高到低的顺序,按照招聘岗位及人数以不少于1:1比例进入下一环节人选。考试结束后,在新疆科技学院主页人才招聘专栏公布考试成绩以及进入下一环节人员名单。

(二)试工

试工包括工作技能实操、试工考察表现和心理测试,试工考核满分100分,合格分数线为60分,未达到合格分数线的不得进入下一环节。试工时间不少于10个工作日,试工具体时间及相关要求另行通知,试工合格者进入下一环节,结果在新疆科技学院官网发布。

十、体检

体检工作由新疆科技学院组织实施,检查项目及合格标准按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员体检通用标准(试行)》执行,学校将按招聘岗位人数与体检人数1:1确定体检人员名单,统一组织进入体检环节者在规定时间至定点医院进行体检,相关费用自理。未在规定时间、地点参加体检者,视为自动放弃。体检结果不合格者不能进入下一环节。报考人员对体检结果有异议申请复查的,由新疆科技学院另选三甲以上综合性医院进行复查,有明确结论的只能进行一次复查,复查结果为最终结果。体检结果及进入下一环节人员名单将在新疆科技学院官网公示。

十一、考察

(一)新疆科技学院将对体检合格人员进行全面考察。着重考察应聘人员的政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面的情况。

(二)重点核实报考者是否符合规定的报考资格条件,确认其报名时提交的信息和材料是否真实、准确。凡不能按期取得毕业证、学位证,或有证书造假者,一经发现取消应聘资格。

(三)进入考察环节者有工作经历的需提供在上一单位的在职表现、工作鉴定;对于应届毕业生,我校将对其进行函证,调查其在校期间的表现。提供虚假证明或有违规违纪者,将视为考察不合格,取消所有成绩。

十二、确定拟聘用人员

新疆科技学院将按照岗位用人计划和要求,对面试、试工、体检、考察合格的推荐聘用人员进行审核,确定拟聘用人员。

十三、公示

拟聘用人员确定后,在新疆科技学院官网对拟聘用人员进行公示,公示期为5个工作日。公示期间接受社会举报,举报者应以真实姓名实事求是地反映问题,并提供必要的调查线索。

十四、办理聘用手续

公示期满后,没有反映问题或反映问题但不影响聘用的人员,按相关规定办理聘用手续;对反映有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实或难以否定的,暂缓聘用。应聘者需在规定时间内到新疆科技学院报到,逾期报到者,视为放弃。新聘用人员实行试用期制度,试用期为6个月,试用期包括在聘用合同期限内。试用期满经考核合格的予以正式聘用,不合格的,取消其聘用资格。

十五、聘用及相关待遇

(一)拟录用人员须在报到前将个人档案转递至我校,未转递个人档案的无法正常办理入职手续。经岗前培训合格的新聘人员与学校正式签订合同,首次聘用期为3年,聘用期间纳入学校编制外内聘人员管理制度统一管理。对隐瞒患有精神病史、癫痫、抑郁症等不适合从事教育教学工作的报考人员,一经核实解除聘用合同。

(二)工资按照《事业单位工作人员基本工资标准》执行,在工资、津贴、补贴、福利和调资等方面与在编人员享有同等待遇及标准,按照国家、自治区和学校相关规定统一执行。

(三)依法参加社会保险并享受住房公积金待遇,即“五险一金”(包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险、住房公积金)。

(四)在岗位聘用、职称评定、培训教育、住房分配、考核奖惩、考勤管理等其他方面与在编人员享受同等待遇。在资格推荐、选拔任用等政治待遇上一视同仁。

十六、招聘纪律与监督

(一)本次公开招聘实行回避制度。凡与我校领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员,不得应聘有直接上下级领导关系的岗位。我校领导和招聘工作人员在办理人员聘用事项时,涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的,也应当回避。

(二)新疆科技学院纪委纪检监察室全程监督此次招聘。

监督电话:0996-8612388

十七、联系方式

(一)招聘岗位联系人及联系电话

详见岗位设置一览表(附件1)。

(二)党委组织部(人事处)政策咨询联系方式

联系人:刘老师

联系电话:0996-8663114

(工作日上午10:00-13:30,下午16:00-19:30)

十八、其他事项

(一)招聘过程中有关调整、补充、提示等事项,由校党委组织部(人事处)在新疆科技学院官网及时进行公告。

(二)应聘人员须提交准确、畅通的联系电话,并及时关注新疆科技学院官网发布的相关公告,以防错过重要信息提示。

(三)本次招聘不指定辅导用书,也不委托任何机构举办考试辅导培训班,敬请广大报考人员提高警惕、切勿上当受骗。

(四)本公告未尽事宜,由新疆科技学院党委组织部(人事处)负责解释。

新疆科技学院2023年春季面向社会公开招聘专任教师岗位设置一览表

浏览过本文的人,还浏览过:
库尔勒人事考试网
 ★ 精品备考资料 ★ 
 ★ 关注官方公众号,领50元 ★ 
方法一:将二维码保存到相册,微信打开扫一扫,从相册打开二维码即可。
方法二:在微信搜索“公务员考试信息网”,关注即可。
 ★ 各地人事考试网 ★ 
 ★ 更多考试 ★ 
Top