(五)体检
各引进岗位依据本岗位应聘人员面试成绩、考察结果和引进计划等额确定体检人员，体检参照公务员录用最新体检标准执行。体检在县级以上综合性医院进行。体检中依据标准可明确认定属于规定不能引进的情形的，直接确定为体检不合格人员;若出现的问题不能直接认定，可就该项目再复检一次，复检即为终检。体检和复检费用自理。
(六)资格复审
县委组织部、县人力资源和社会保障局及县教育局对拟聘用人员档案、证件等进行复审。档案中有影响聘用情形或未能按期取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、就业报到证、教师资格证等证件资料的，缺少任何一项或有弄虚作假情形的，一律取消相应资格。
(七)公示及聘用
对拟聘用人员在武山县人民政府网进行统一公示，公示时间为5个工作日。公示无异议后，按相关程序办理聘用手续。2023年应届毕业生必须按时取得毕业证（一般指国民教育系列毕业证书，是指通过电子注册学籍，国家承认的学历，是现有教育的主体。）、学位证（学位证书，又称学位证，是为了证明学生专业知识和技术水平而授予的证书，在我国学位证授予资格单位为通过教育部认可的高等院校或科学研究机构。目前我国学位分为三类：学士学位，硕士学位，博士学位。其中，学士学位里还包括第二学士学位，统称学士学位）、教师资格证、就业报到证，否则不予聘用。聘用人员试用期为一年，试用期满经用人单位考核合格，予以正式聘用，享受事业编制，执行现行事业单位工资标准。正式聘用后，五年内不得辞职或调动。在五年内有辞职意愿的，由本人提前1个月提交申请，经用人单位、主管部门同意，按照合同约定或相关规定缴纳违约金，收回发放的各类奖补资金后，办理解聘手续。
四、其他事项
1.应聘人员应认真阅读本公告内容，严格按照公告规定参加报名、资格审查、面试、考察和体检。
2.应聘人员报名后，须保持联系电话畅通，未按要求参加各环节程序的，取消引进资格，产生的一切后果由应聘人员自行承担。
3.用人单位和工作人员在公开引进工作中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假引进的人员一经查实，取消其引进资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理。构成犯罪的，依法追究刑事责任。
4.面试工作由派驻纪检组和“两代表一委员”全程监督，并接受群众监督。
五、咨询电话
引进急需紧缺人才工作期间，应聘人员可电话咨询相关政策，咨询时间为8:30—12:00、14:30—18:00。
县人社局：0938-3429815
县教育局：0938-3421576
监督电话：0938-3421445
中共武山县委人才工作领导小组办公室
2023年3月17日