铁岭昌图县事业单位2022年招聘59名人员

发布时间:2022年9月28日
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面试

  面试采取结构化面试方式进行。

  面试满分为100分,合格分数线为60分。未达到合格分数线的考生不能聘用。

体检和考察

  笔试、面试结束后,根据总成绩排名,按照各岗位招聘计划1:1的比例确定体检、考察对象。总成绩出现并列者按照面试成绩高者确定体检、考察对象。

  总成绩计算公式:

  综合岗位总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。

  总成绩保留两位小数。

体检

  体检严格参照公务员录用体检通用标准和公务员体检操作手册等进行。对于在体检过程中弄虚作假或隐瞒真实情况的考生,不予聘用。

考察

  考察工作由用人单位组织,重点对思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行考察,考察结果报昌图县人社局备案。考察中发现有不符合聘用条件的,取消聘用资格。

  体检、考察结束后出现的岗位空缺不再递补。

公示和聘用

  考察合格人员确定为拟聘用人选,在铁岭市人力资源和社会保障局网站向社会公示,公示的内容为拟聘用人员姓名、性别、准考证号、招聘单位、招聘岗位、招聘计划、各项成绩、排名等,公示期为7天。对公示期满无异议或是有反映但不影响聘用的人员,予以聘用;对反映有影响聘用的问题并查有实据的,不予聘用;对反映的问题一时难以查实的,可暂缓聘用,待查实后再决定是否聘用。

  本次招聘的事业单位工作人员在昌图县内最低服务年限为3年(含试用期),服务期满后方可向昌图县以外的地区流动。

注意事项

  (一)本次招聘各种信息均在铁岭市人力资源和社会保障局网站公布,根据疫情形势和实际需要,可能对笔试、面试、体检、考察的时间、地点、组织方式等做适当调整,请报考者随时关注相关信息。

  (二)考生在报名、笔试、资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用期间,应确保报名时所填报的通讯工具畅通,以便招考单位联络。因所留通讯方式不畅所致后果,由考生自负。

  (三)本次考试不指定考试辅导用书,不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何相关培训班、辅导班、辅导网站或发行的出版物、上网卡等,均与本次招聘无关,敬请广大报考者提高警惕,切勿上当受骗。

  领导小组办公室负责解释。

  报名期间各岗位咨询电话如下:

  咨询电话:024-75825454

  咨询时间:上午8:30—11:00、下午13:30—16:30m.sdsgwy.com 

铁岭昌图县事业单位2022年招聘人员岗位表

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