(四)体检和考察
对报考人员按照报考岗位以及考试总成绩由高到低依次排序，并按照1:1的比例确定体检和考察人员名单。体检、考察相关事宜将在阳泉市郊区人民政府网站公告，不再另行通知。
1、体检：体检标准及项目参照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号);体检安排在具有体检资质的县级以上综合性医院进行。体检费用由应聘者负担。体检结论不合格需要复检的，可在接到通知3 日内提出复检申请。复检费用由应聘者负担。对因怀孕不能全部完成体检项目的，按国家相关政策执行。
2、考察：考察采取档案审查、实地调查等形式进行，主要考察应聘者的政治思想、道德品质、职业操守、遵纪守法、工作表现以及需要回避的情况等。考察结果存入应聘者人事档案。未按规定时间参加体检、考察的，视为自动放弃，取消应聘资格。
因考生体检、考察环节主动放弃或不合格而形成的岗位空缺名额，根据岗位考试总成绩由高分到低分顺序，按岗位招聘名额1:1的比例依次递补体检考察人选。
(五)公示
根据考试、体检、考察结果确定拟聘用人选并报公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组审定后在阳泉市郊区人民政府网站进行公示，公示拟聘人员内容包括：招聘岗位、招聘数量、姓名、性别、出生年月、毕业院校、所学专业、学历(学位)、考试成绩、排名等信息，公示时间为7 个工作日。公示期满后，没有问题或反映的问题不影响聘用的，办理聘(试)用手续;对反映有影响聘用的问题并查有实据的，不予聘用，所空出的招聘计划，不再递补;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓聘用，待查清后再决定是否聘用。
(六)聘用和待遇
1、经公示无异议的拟聘用大学生，由区委组织部组织，拟聘人员按报考岗位总成绩名次从高到低排序依次选报任职乡镇，由用人单位与其签订聘用合同，统一占用乡镇事业编制。聘用大学生的工资薪酬、福利待遇等按照乡镇事业人员有关政策规定执行。
2、聘用大学生先在乡镇进行培养锻炼半年，在相关人员帮带下，参与乡镇工作，半年后安排到村(社区)工作。其中，是中共党员的，一般安排担任村(社区)党组织书记助理职务;是中共预备党员或非中共党员的，一般安排担任村(居)委会主任助理职务。聘用大学生的日常管理，由区委组织部会同乡镇党委共同实施，实行考勤、请销假、请示报告纪律约束等制度，确保在岗在村(社区)。
3、聘用大学生在村(社区)服务期限一般不低于5年(含一年试用期)，鼓励长期在村(社区)工作。服务期限内不得通过调动、借调等方式离开村(社区)工作岗位。
咨询、监督电话
报名咨询电话：0353-5670028
监督举报电话为：0353-5053335、5696823
工作时间：上午8：00-12：00，下午15：00-18：00
疫情防控要求
考生应提前60分钟到达考点接受防疫检查。进入考点，须严格执行测温、扫验码(场所码、健康码、行程码)、查证(48小时内核酸检测阴性证明，以检测时间为准，电子、纸质均可)、戴口罩(考生自备)等疫情防控“四要素”。有以下情况之一者，不得进入考点参加考试：
1、现场检查发现有体温异常(≥37.3℃)或出现持续咳嗽、乏力、嗅觉减退等症状的，经现场医务人员研判，不能排除传染病风险的;
2、山西健康码非绿码的;
3、不能提供考试开考前48小时内核酸检测阴性证明的;
4、不按规定要求佩戴口罩的。
注意事项
1、认真落实疫情防控要求，公开招聘有关程序、步骤、要求等可能因疫情防控工作需要作出调整，请报考人员随时关注阳泉市人力资源和社会保障局网站(人社考试专题)或阳泉市郊区人民政府网站相关公告。
2、本公告由阳泉市郊区2022年公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组办公室负责解释，自公布之日起实施。未尽事宜，由领导组研究决定。http://m.sdsgwy.com/
特别提示
1、本次考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构组织考试辅导培训班，目前社会上举办的各类招聘考试培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。
2、报名成功后，要确保联系电话畅通，并及时关注报名网站发布的后续公告、公示。
3、希望报考者合理安排自己的报名时间，不要集中在最后两天上网报名，避免因网络拥堵而影响报名。
阳泉市郊区2022公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组
2022年7月1日