(六）确定拟聘人员和公示
招聘单位从综合成绩、体检、考核结果都合格中确定拟聘用人选，在钟山县人民政府门户网站进行公示，公示时间为5个工作日。
(七）复征志愿与补充招聘
1.补充招聘条件。经过第一阶段的笔试、面试、考核、体检和公示后，由县教科局和县委编制、人社局，根据空缺岗位情况，综合考虑是否组织一次复征志愿与补充招聘。组织复征的，参加了2022年贺州市市直学校教师公开招聘、2022年八步区中小学（幼儿园）教师公开招聘、2022年平桂区中小学（幼儿园）教师公开招聘、2022年钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘、2022年昭平县中小学（幼儿园）教师公开招聘、2022年富川瑶族自治县中小学（幼儿园）教师公开招聘岗位考生，且取得笔试合格成绩的考生可以参加报名。已确定为拟录用人员不得再参加补充招聘，违反规定的，一经查实一律取消当年聘用资格，并作诚信记录备案。补充招聘时，参加补充招聘的考生只能申请一个补充招聘职位；除具备招考公告中规定的报考条件外，还应当符合补充招聘职位规定的资格条件和要求。
2.资格审查、面试、体检、公示等环节，由县教育行政部门组织完成。面试、考核、体检和公示等环节的标准条件设置，参照第四大点“招聘程序”第（四）、（五）、(六）条执行。
（八）办理聘用手续
1.经公示无异议，或有异议经核实不影响聘用的人员由县人力资源和社会保障部门按人事管理权限审批办理聘用手续，用人单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订聘用合同，确立人事关系，按《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）等有关规定管理。工资福利待遇按国家和自治区有关规定执行。
对公示有异议，经核实影响聘用的，取消其聘用资格；对反映问题难以核实的暂缓审批，待核实清楚后按有关规定办理。
对拟聘用人员公示后，如拟聘用人员自愿放弃聘用资格或公示不合格的，不再递补聘用人选。
2.招聘单位须与聘用人员签订聘用合同。聘用合同由招聘单位法定代表人或者其委托人与受聘人员签订，并加盖招聘单位公章。聘用合同不得违反国家法律、法规的规定。
3.事业单位公开招聘的初任人员，应当实行试用期制度。试用期满考核合格的，予以正式聘用；考核不合格的，取消聘用。聘用后的管理，按国家和自治区有关规定执行。
招聘工作纪律和监督
(一）钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘工作要做到信息公开、过程公开、结果公开，并接受纪检监察部门、新闻媒体和社会各界的监督，保障招聘工作的公开、公平、公正。
(二）实行诚信报考制度。报考人员所提交的报考申请材料应当真实、准确，并遵守考试纪律。对弄虚作假、违反招聘考试纪律的报考人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）有关规定从严处理。
（三）诚信档案管理。报考人员有下列失信行为的记入人事考试诚信档案库，供招聘单位聘用考察时参考。
1.发布面试资格审查通告后，报考人员进入面试资格审查环节放弃面试资格的，取消本次考试资格。
2.发布面试公告后，报考人员进入面试资格复审、面试、体检、考核环节放弃的，在接到通知后2日内及时提供书面放弃申请的，记入人事考试诚信档案库，保存期限为半年；累计2次出现上述情形的，记入人事考试诚信档案库，保存期限为1年；在接到通知后2日内未提供书面放弃申请的，记入人事考试诚信档案库，保存期限为2年。
3.报考人员在拟聘用人员名单公示后放弃的，记入人事考试诚信档案库，保存期限为3年。
4.报考人员被聘用后非因不可抗力原因逾期不报到被取消聘用的，以及报到后在试用期内无故放弃的，记入人事考试诚信档案库，保存期限为5年。
(四）钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘工作实行回避制度。工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。
(五）要严格招聘纪律，对违反公开招聘纪律的工作人员，同样按照人社部令第35号有关规定从严处理。对违反公开招聘纪律的其他相关人员，按照有关规定追究责任。对有违反下列规定情形之一的，必须严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任：
1.伪造、涂改证件证明，或以其他不正当手段帮助他人获取应聘资格的。
2.工作人员指示、纵容他人作弊，或在考试考核过程中参与作弊的。
3.故意泄漏考试题目的。
4.有违反规定，影响招聘公平、公正进行其他情形的。
其他事项
（一）笔试照顾加分
1.少数民族考生加3分，计入笔试成绩。
2.属“选聘到村级任职工作”“三支一扶”“西部志愿者”“城市社区党建工作组织员”人员，服务期满或服务时间满两年以上考核合格（称职）的加5分，计入笔试成绩。
3.属教育行政主管部门聘用且被清退，符合报考年龄的原民办、代课教师加5分，计入笔试成绩。
以上三项照顾加分只取最高项，不累计加分。
加分材料：（1）加分项提供身份证、户口本户主页及本人页原件审查、复印件1份上交；（2）加分项提供原件审核、复印件1份上交（3）加分项提供原民办、代课教师证明；参加城镇职工基本养老保险缴费证明，于2022年7月11、12日（正常上班期间）内提交资格审查单位。
（二）报考合并职位的人员在体检、考核完成后进行岗位选择，按照综合成绩从高分到低分的顺序依次选择岗位。考生因怀孕未完成体检的，一并进行岗位选择。每个考生只能选择一个岗位。岗位选择前放弃的，依次递补，直至合格人员全部选择完毕。岗位选择后放弃的，不再进行递补。岗位选择时须执行任职回避规定。
（三）凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜，由2022年度钟山县中小学(幼儿园）教师公开招聘工作领导小组共同研究决定。具体招聘事宜由各招聘单位主管部门负责解释。因新冠肺炎疫情防控需要，所列时间可能会有所调整，以公开发布的招聘简章及必要时发布公告的时间为准。
（四）技工院校高级工班、预备技师（技师）班毕业生可分别按相当于大专、本科学历报考。
（五）非普通高等学历教育的其他国民教育形式（包括自学考试、成人教育、网络教育等)的毕业生和学历为高中、中专、大专的报考人员，其生源地或者户籍必须为广西。
非普通高等学历教育的其他国民教育形式（包括自学考试、成人教育、网络教育等）毕业生必须在报名开始前取得相应的学历、学位证书。
（六）本公告及招聘计划表所提到的“应届高校毕业生”，是指2022届高校毕业生，以及2020、2021届尚未落实工作单位的高校毕业生。
（七）本次招聘考试不指定辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。目前社会上出现的任何以中小学教师考试命题组、专门培训机构等名义举办的辅导班、辅导网站或发行出版物、辅导资料、上网卡等，均与本次招聘主办方无关，请提高警惕，切勿上当受骗。
（八）请应聘人员注意关注上述网站发布的招聘相关信息，注意时间节点，以免错过有关事项。
（九）具体招聘事宜由钟山县教科局、人力资源和社会保障局负责解释。http://m.sdsgwy.com/
钟山县教育和科学技术局
钟山县人力资源和社会保障局
2022年6月1日
附件4
专业核心课程相似说明承诺书
钟山县教育和科学技术局：
本人姓名： ，身份证号： 。本人意欲报考XX单位XX岗位，该岗位要求的专业为：XXX，而本人毕业证上所写的毕业专业名称为：XXX。
现本人郑重作出以下承诺：
1.本人已认真阅读并理解《2022年度钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘简章》中的内容，并且认真阅读并了解《2022年度钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘简章》的计划表中关于本人意欲报考的岗位的要求。
2.本人所学专业的核心课程与本人报考的 单位 岗位中要求专业的核心课程80%以上相同；
3．本人将于2022年度钟山县中小学（幼儿园）教师公开招聘面试资格审查阶段按时提交《核心课程证明》（原件）。
本人清楚知道若未按时提交《核心课程证明》会被审核机关视为主动放弃考试资格，并自愿由本人单独承担由此带来的一切后果。
【请考生以正楷字在下面横线上抄写上面双横线上的全部内容】：
考生： （手印）
2022年 月 日