湖北武汉经济技术开发区（汉南区）事业单位2021年专项招聘35名工作人员

笔试

笔试时间具体见准考证要求，笔试科目为综合知识测试。根据疫情防控工作需要，笔试时间若有调整，将另行通知。

面试

根据笔试成绩从高分到低分，按参考人数与岗位招聘人数3:1比例确定参加面试人员，笔试成绩并列的，一并列入面试人员名单。免笔试人员不受面试比例限制，不占用面试指标。应聘人员须携带岗位要求材料的原件及复印件参加面试资格复审。应聘人员不按照指定时间、地点参加资格复审或提交的相关材料信息不实、影响资格审查结果的，取消面试资格。对出现的面试空缺人选，按该岗位应聘人员笔试成绩从高分到低分依次递补。

进入面试人数与岗位招聘人数比例未达3:1的岗位，由区招聘工作小组根据实际情况研究决定是否继续按招聘计划进行本岗位面试。

面试前将在武汉掌上人才网发布面试公告，面试相关事宜以面试公告为准。

体检、考察

笔试成绩和面试成绩一般按4:6比例计入考生综合成绩，免笔试人员按面试成绩直接计入综合成绩。按照综合成绩从高到低的顺序以1:1比例确定进入体检和考察的人选。其中对参加面试人数与岗位招聘人数比例等于或小于1:1的岗位，实行合格分数线控制，综合成绩不低于65分方可进入体检、考察环节。

1、体检。体检工作由区人力资源局负责组织实施。专项招聘体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》(人社部发〔2016〕140号)执行，体检结果不合格的，不予聘用。若考生对体检结果有疑议，可按规定申请复查一次，复查结果仍不合格的，不予聘用。因特殊情况无法做出明确体检结论的，由招聘单位主管部门负责组织对体检对象重新进行体检，体检结论以重新体检的结果为准。

考生须认真完成全部体检项目，如在规定时间未按要求完成体检项目的，视同自动放弃体检资格。对妊娠期的女性考生，可按医嘱暂缓可能对胎儿健康有影响的体检项目，待妊娠期结束后补做有关体检项目，体检合格后再行办理相关聘用手续。

2、考察。经体检合格的应聘人员进入考察阶段。招聘单位要抽调政治素质好、公道正派、业务能力突出的人员组成考察工作组。采取实地考察的形式，通过查阅档案、个别谈话、单位座谈等方式进行，全面了解考察对象的政治素质、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作学习表现、诚信记录等情况，并对考察对象的资格条件进行复查，核实考察对象是否符合报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确、完整。考察结束后，考察组填写《武汉市事业单位公开招聘工作人员考察表》，实事求是反映考察情况，提出考察是否合格以及是否同意聘用的意见。考察材料由考察成员签名负责。

3、递补。因体检、考察不合格或应聘人员放弃相应资格出现的岗位空缺，应从同岗位面试人员中按综合成绩从高分到低分依次递补。公示后出现岗位空缺的，不再进行递补。http://m.sdsgwy.com/

其他事项

1、对在事业单位专项招聘过程中任一环节出现的违纪违规行为，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令35号)进行相应处理。

2、根据省市疫情防控最新要求，从中高风险地区及重点地区返(来)汉，以及与确诊病例和无症状感染者行程轨迹有交集的返(来)汉的人员，需集中隔离医学观察直至离开中高风险地区满14天，集中隔离期满后纳入居家隔离管理至离开风险地区28天。考生应密切关注我市疫情防控最新要求，根据自身情况提前安排返(来)汉时间，遵守相关防疫规定。考前注意提前了解考点入口位置和前往路线，考试当天提前到达考点，自觉配合完成检测流程，查验行程码、健康码后从规定通道验证入场。

3、岗位所需的学历、专业、资格条件等相关问题，请直接咨询招聘单位或其主管部门，联系电话请查看《武汉经济技术开发区(汉南区)2021年事业单位专项招聘咨询电话一览表》(附件2);招聘政策请咨询区人资局，电话027-84733612;网上报名操作相关问题请拨打咨询电话：027-83331018，027-83331558。

武汉经济技术开发区(汉南区)人力资源局

2021年10月22日

湖北武汉经济技术开发区（汉南区）事业单位2021年专项招聘工作人员岗位表