湖南娄底市娄星区2021年招聘80名教师

2.面试

(1)面试时间和地点：见面试公告。

(2)面试对象的确定：根据笔试成绩，分岗位从高分到低分，按同一岗位招聘计划数和参加面试人数1︰2的比例确定面试对象(最后进入面试如有笔试成绩相同的并列进入面试)。

(3)面试方式和内容：面试采取试讲的形式进行，面试者在规定的时间内完成备课和试讲，试讲范围由区人社局和教育局共同抽签确定，并在面试公告中公示：

①高中教师试讲内容为娄星区现行高中教材对应科目的内容;

②小学音乐、小学体育、小学美术、小学信息技术教师：试讲内容为娄星区现行初中教材对应科目的内容;其中体育岗位采取技能测试和试讲的方式进行，技能测试为对应招聘岗位所需专项类的专项技能，技能测试与试讲分值比例分别占40%和60%;音乐岗位采取音乐专业特长展示和试讲的方式进行，音乐专业特长展示与试讲分值比例分别占40%和60%。

③小学语文、小学数学教师：试讲内容为娄星区现行小学语文、小学数学教材内容。

④幼儿园教师：采取技能测试和试讲的方式进行，试讲内容为湖南省现行幼儿园教材;专业技能测试为五项全能，专业技能测试与试讲分值比例分别占40%和60%。

(4)同一岗位招聘计划数和实际参加面试人数未达到1︰2的，设置面试合格分数线，面试合格分数线为60分，面试成绩低于60分(不含60分)的，不得列为体检对象。

(5)面试成绩公布：面试成绩在面试考点当场公布。

3.综合成绩公布

笔试成绩×60%+面试成绩×40%折算成综合成绩，笔试、面试和综合成绩及其折算均按四舍五入保留小数点后两位数，在原公告媒体公布，公布时间7天。

(四)体检

根据应聘人员的综合成绩，按招聘岗位计划数1：1的比例从高分到低分等额确定体检对象(综合成绩相同的，按笔试成绩由高分到低分确定)。由区人社局和区教育局统一组织体检对象到县级以上综合性医院进行体检。体检标准按照人社部、国家卫计委、国家公务员局关于修订《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》有关内容的通知(人社部发〔2016〕140号)执行，同时增加吸毒检测项目。如有体检不合格，岗位出现空缺不递补。体检费用考生自理。

(五)考察

区教育局组织用人单位对体检合格人员进行考察。考察的主要内容：思想政治表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩等。被考察对象必须政治思想表现好，遵纪守法，无违法犯罪记录、无违反计划生育。如有考察不合格的，岗位出现空缺不予递补。

(六)公示

考察合格人员由区人社局进行资格复审，资格复审合格的应聘人员为拟聘人员，拟聘人员名单在娄星区政府门户网、娄星在线上公示7个工作日。

(七)办理聘用手续

拟聘人员公示期满且无异议的，报区公开招聘教师领导小组批准办理聘用手续。根据各学校招聘计划，区人社局和教育局组织拟聘人员按同一岗位的综合成绩从高分到低分依次选取聘用学校，由聘用学校办理聘用相关手续，并与被聘用人员签订聘用合同，按规定约定试用期，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的予以正式聘用，如聘用单位无对应的岗位职数，聘用人员需服从高职低聘;不合格的，解除聘用。所有聘用教师必须在聘用学校工作5年以上。

纪律要求

(一)事业单位公开招聘人员实行回避制度。招聘工作人员在组织公开招聘或办理人员聘用事项时，涉及与应聘人员有夫妻关系、直系或三代以内旁系血亲(旁系血亲是相对直系血亲而言的，它指与自己具有间接血缘关系的亲属，即除直系血亲以外的、与自己同出一源的血亲。兄弟姐妹、伯伯、叔叔、姨母和侄、甥等这些平辈、长辈、晚辈，都是。)关系(含拟制血亲关系)、近姻亲(近姻亲关系是指三代以内有共同祖先的血缘关系。姻亲是以婚姻关系为中介而产生的亲属。血缘关系的远近是根据相同的遗传基因的概率来判断的。)关系或者其他可能影响招聘公正的，应当主动申请回避。

(二)应聘人员要严格遵守招聘纪律。提供的相关证件、资料要真实准确，符合报考规定。凡考场作弊、弄虚作假、伪造学历等，以及不服从安排和无理取闹者一律取消考试或聘用资格，情节严重者，将依法依规依纪处理。考试当中的违纪违规行为的处理，根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部第35号令)执行。

(三)按时报到上班。拟聘用人员在收到聘用通知后15天内未到用人单位报到上班的，取消聘用资格，该岗位不递补。

其他事项

(一)应聘人员需做好防疫期间自我防护。进入报名和考试现场需佩戴口罩，出示健康码，健康码颜色必须是绿色，并服从工作人员管理，配合做好体温测量。如有疫情中、高风险区旅居史，须提供开考前7天以内的核酸检测阴性证明方可参加考试。如开考前28天有境外旅居史，需提供第一入境口岸的解除医学隔离观察证明和开考前7天以内的核酸检测阴性证明。

(二)应聘人员及时关注查看招聘信息。公开招聘过程中相关通知、公示、公告、调整、补充等事项，在娄星区政府门户网、娄星在线公告，请应聘人员及时查看网站。因应聘人员未及时查看相关网站，导致本人未按要求参加招聘资格审查、考试、体检、考察、聘用的，视为自动放弃，责任自负。

(三)应聘人员保持通讯畅通。通讯方式如有变更，请主动告知娄星区人社局。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员自行负责。

(四)娄星区人社局和教育局不举办也不委托任何机构举办考试辅导（官方不会指定任何辅导班，也不会举办任何辅导班，如有以官方名义举办辅导班的，请考生报警。）培训班。

组织机构

为加强对公开招聘工作的组织、领导和监督，成立娄底市娄星区公开招聘教师领导小组，领导小组下设办公室，办公室设区人社局。整个招聘工作在领导小组领导下进行，由办公室具体负责招聘工作的组织实施,区纪委派驻组织系统纪检组全程参与监督。http://m.sdsgwy.com/

本公告由娄底市娄星区公开招聘教师领导小组办公室负责解释。

联系电话：娄星区人社局 0738-8211709

娄星区教育局0738-8514860

娄底市娄星区人力资源和社会保障局

2021年4月16日

湖南娄底市娄星区2021年招聘教师岗位表

 

 

2021年娄底市娄星区公开招聘教师报名表

附件3

诚信考试承诺书

 

我已仔细阅读2021年娄底市娄星区公开招聘教师公告，清楚并理解相关政策、纪律要求和违纪违规处理规定。我郑重承诺：

一、自觉遵守公开招聘的有关规定及聘用的有关政策。

二、准确、慎重报考符合条件的岗位，并对自己的报名负责。

三、诚信报名，准确填写有效的手机号码、联系电话、通讯地址等联系方式，并保证在报考期间联系畅通。如实填写报名信息，不虚报、瞒报，不骗取考试资格，不干扰正常的报名秩序。

四、诚信考试，遵守考试纪律，服从考试安排，不舞弊或协助他人舞弊；考后不散布、不传播考试试题，不参与网上不负责任的议论。远离考试违纪违法高压线，避免一次作弊，悔恨终生。

五、诚信履约，珍惜机会，不轻易放弃，珍惜信誉，认真对待每一个招考环节，认真践行每一项招考要求。特别是进入面试环节后，不随意放弃面试、体检、考察、聘用资格，以免错失实现职业理想的机会，影响其他考生权益和招聘单位的正常补员需求。

六、对违反以上承诺所造成的后果，本人自愿承担相应责任。

                             

 考生承诺签名：

                                年   月   日

 

附件4

同意报考证明

 

娄星区人社局：

兹有我单位在编在岗工作人员       同志，于    年   月参加工作，身份证号：                    ，应聘参加2021年娄底市娄星区公开招聘教师考试，我单位同意其报考。若该同志被聘用，将配合有关单位办理其档案、工资、党团关系等移交手续。

特此证明。

                

（单位盖章）

年   月   日