考察
考核主要通过座谈了解和查阅考生档案，考察拟聘用人员的政治思想表现、道德品质、业务能力等情况
有下列情况之一的视为考核不合格：
1. 曾因犯罪受过刑事处罚的;
2. 受党纪、政纪处分尚未解除的;
3. 涉嫌违法违纪正在接受审查的;
4. 不符合人事部《事业单位公开招聘暂行规定》中有关回避制度规定要求的;
5. 其他不符合报考资格条件的。
考核不合格的不再递补，如因弃权出现缺额的，可在所报岗位中按面试成绩从高分到低分依次递补;若所报岗位无递补人员，由商城县教育体育局提出意见，报商城县2019年校园招聘教师工作领导小组同意，调剂到其他有名额的学科进行人员递补，递补按照语文、数学、英语、物理、化学、政治、历史、地理、体育、音乐、美术、信息技术的顺序循环递补。
公示
聘用
公示期满且无异议后，由商城县教育体育局提出符合城市高中、城市初中、农村高中、农村初中相应岗位的分配意见，聘用人员与聘用单位签订聘用合同，试用期为一年，试用不合格者，予以解聘。试用期满合格，转为正式在编教师。