考试
1.笔试。笔试开考比例为3:1，采取闭卷笔试法，内容主要包括时事政治、法律常识、文化知识等。成绩为百分制，合格分为60分。在笔试成绩合格的考生中，根据笔试成绩从高分到低分排序，按招聘岗位计划人数1：3的比例确定进入面试人员(不足比例则全部进入面试)。考试不指定辅导用书。笔试的具体时间、地点另行通知。
2.面试。面试成绩以百分制计算，采取结构化面试（根据特定职位的胜任特征要求，遵循固定的程序，采用专门的题库、评价标准和评价方法，通过考官小组与应考者面对面的言语交流等方式，评价应考者是否符合招聘岗位要求的人才测评方法。结构化面试是指面试的内容、形式、程序、评分标准及结果的合成与分析等构成要素，按统一制定的标准和要求进行的面试。）方式的形式。面试成绩为百分制，合格分为60分。
考试成绩将笔试成绩的40%与面试成绩的60%相加，得出报考人员总成绩。面试的具体时间、地点另行通知。http://m.sdsgwy.com/
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